Die Erfolgsregeln für lokale Google-Bewertungen

Bitten Sie jeden Kunden um eine Bewertung bei Google

Google-Bewertungen sind essenziell für den Erfolg Ihres Unternehmens. Denn nur durch eine ausreichende Menge guter Bewertungen werden neue Kunden in der lokalen Suche auf Sie als Unternehmen, als Handwerker oder auch als Arzt aufmerksam. Ich habe Ihnen die wichtigsten Erfolgsregeln für gute Online-Bewertungen einmal zusammengefasst.

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8 erfolgreiche Wege für lokale Online-Bewertungen

8 erfolgreiche Wege für lokale Online-Bewertungen

Kleine und mittelständische Unternehmen mit einer vor allem lokalen Kundengruppe verzichten viel zu häufig auf hilfreiche Online-Bewertungen. Dabei können diese nicht nur neue Kunden anlocken, sondern auch ein Alleinstellungsmerkmal gegenüber der Konkurrenz darstellen. Ich zeige Ihnen, worauf es im lokalen Bezug ankommt.

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Arbeitszeiterfassung wird Pflicht für Unternehmen

Europäischer Gerichtshof, deutsche Gesetze und deren Änderungen in der Zeiterfassung

Das Urteil des EuGH zur Arbeitszeiterfassung vom 14. Mai 2019 verpflichtet Unternehmen, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter zu erfassen. Es gilt für alle Mitarbeiter, unabhängig davon, ob sie Lohn oder Gehalt beziehen. Mit der Arbeitszeiterfassung gemäß dem EuGH-Urteil sollen die Rechte der Mitarbeiter auf Pausenzeiten und die Bezahlung von Überstunden durchgesetzt werden. Die Höchstarbeitszeit gemäß der Arbeitszeitrichtlinie darf nicht überschritten werden. Als Unternehmer müssen Sie die Arbeitszeiten der Mitarbeiter auch vor Gerichten und Behörden dokumentieren können.

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Zeiterfassung nach dem Mindestlohngesetz – unkompliziert und rechtskonform mit digitalen Systemen

Zeiterfassung online – clever, einfach und effizient die Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter erfassen

Zahlreiche arbeitsrechtliche Vorgaben fordern eine vollständige und transparente Dokumentation der Arbeitszeiten. Vor allem müssen Arbeitgeber, die Vorgaben des Mindestlohngesetzes einhalten. Nach § 17 MiLoG sind die hier aufgeführten Branchen verpflichtet, die Arbeitszeiten ihrer Mitarbeiter exakt aufzuzeichnen und diese Dokumentation aufzubewahren. Der Einsatz einer digitalen Zeiterfassung kann den Aufwand dafür beträchtlich reduzieren und zur korrekten Einhaltung diverser gesetzlicher Vorschriften erheblich beitragen.

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Lohnabrechnung online erstellen – welche Konsequenzen haben Fehler für den Arbeitgeber

Lohnabrechnung online erstellen – welche Konsequenzen haben Fehler für den Arbeitgeber

Selbst in der digitalen Welt passieren trotz sorgfältiger Arbeit desweilen Fehler. Bei der Erstellung der Lohnabrechnung per Online-Tool sind die Lohnsteuer und die Sozialabgaben die Lohnbestandteile, die bei Fehlern großes Konfliktpotenzial bieten. Hier gilt im einzelnen:

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